13 Jan 13:20 avatar

Зона комфорта в психологии

Зона комфорта — это такой термин в психологии, являющийся вполне абстрактным понятием. Означает оно некое жизненное пространство, в котором человек не испытывает никаких сильных эмоций, чувствует себя спокойно и расслабленно — подвешенное состояние, когда ничто не тревожит и сохраняется душевное равновесие. А получается так потому, что в зоне комфорта с нами происходят привычные, можно даже сказать предсказуемые вещи. Это наши повседневные привычные действия, ритуалы и привычки. В общем всё то, что не выходит за рамки обыденности.

Жизнь идет своим чередом, а наше сознание воспринимает такое ее размеренное течение как стабильное и благополучное.

У меня вот в связи с понятием зоны комфорта, возникают ассоциации с моим «счастливым советским детством», когда все было стабильно и максимально предсказуемо: должны учиться, взрослые — работать. и папа ходили на работу, получали среднестатистическую зарплату, которой было достаточно, чтобы иметь все необходимое.

Молодым — везде дорога, старикам — почет. Можно было слишком сильно и не беспокоится о том, как сложится жизнь, потому что все было предопределено изначально и за нас. И, по-моему, все вокруг жили также и были счастливы и довольны своей жизнью. Здорово, не правда ли? Так хорошо пребывать в состоянии полного комфорта и душевной гармонии!

Но почему же тогда сейчас стал так актуален о выходе из зоны комфорта? Я вот часто слышу: это зона комфорта — кошмар! Нужно выходить из нее как можно скорее, иначе будет плохо… А ведь вполне логично было бы наоборот, стремиться в нее попасть, раз уж там все так хорошо и уютно?!

Давайте разберемся, в чем здесь подвох? Где же здесь «собака порылась»?

Главная опасность зоны комфорта как раз и кроется в ее стабильности, потому как стабильность сама по себе — просто миф. Помните, в одной из своих статей я писала о том, что в мире нет статичности — либо развитие, либо деградация? Третьего не дано. Там, где заканчивается развитие, начинается увядание.
То же самое происходит и с зоной комфорта: ее мнимая стабильность и безопасность могут стать причиной застоя и деградации личности человека. Но об этом чуть позже…

Как работает зона комфорта?

Поскольку все в этом мире находится в постоянном движении, зона комфорта сама по себе тоже не является статичным образованием и движется она обычно в одном из двух направлений — либо она расширяется, либо сужается.

Расширение зоны комфорта — процесс необходимый для личностного роста и саморазвития. Главное, чтобы этот процесс происходил гармонично. Суть в том, что мы постоянно стремимся к тому, чтобы привнести какие-то изменения в нашу «стабильную» жизнь, идем на некоторые «риски». Другими словами, нужно делать нечто такое, что для вас непривычно и раньше вы этого не делали. Например, позволить себе потратиться больше, чем обычно, или принять приглашение, от которого всегда отказывались, или записаться на какие-то курсы, заняться танцами или неожиданно взять отпуск и отправиться в путешествие. Заметьте, под «рисками» здесь не имеются ввиду такие занятия или поступки, которые могут нанести вред, или быть опасными. Нет. Это просто что-то такое, что раньше мы никогда не делали. Смысл в том, чтобы пробовать нечто новое, и если это новое оказывается привлекательным — оставлять его, «принимать» в свою зону комфорта, тем самым ее расширяя.

Думаю, что счастливые и жизнерадостные люди как раз поэтому и не сталкиваются с проблемой «заточения в зоне комфорта». Они расширяют ее неосознанно, естественным образом привлекая в свою жизнь новые обстоятельства, события и впечатления, тем самым увеличивая свое счастье и получая все больше радости от жизни.

Другое «направление» в котором может двигаться зона комфорта — это ее сужение. Происходит это тогда, когда человек избегает развития и движения вперед. Этот может быть осознанное избегание, или неосознаваемое. Не суть важно. Важно то, что сужая зону комфорта, мы не только ограничиваем себя в личностном росте, лишаем себя полноты жизни и массы приятных занятий, но и отказываемся еще и от тех радостей, которые у нас были. Так люди теряют друзей, забрасывают свои хобби и увлечения, отказываются от своих целей, желаний и мечтаний, предпочитая вести однообразную, но стабильную жизнь.

Обычно сужение зоны комфорта происходит, когда человек «прогибается» под гнетом внешних обстоятельств и «передает» внешнему миру контроль над своей жизнью. Такие люди часто говорят: «у меня нет такой возможности», «обстоятельства не позволяют», «мне это не по силам», «я уже слишком стар для этого» и тому подобное. То есть мысли таких людей направлены именно на поиск причин, почему они этого не могут сделать, а не на поиск возможностей.

Ну и ладно! — может быть, кто-то скажет. Что здесь такого? Стабильное и размеренное течение жизни не так уж и плохо, а может даже и лучше, чем делать через силу то, что не очень хочется. Все бы ничего, конечно, если бы не раздражительность, повышенная тревожность, нервозность, постоянная неудовлетворенность «всем и вся», а то еще всякие зловредные привычки! Да-да, и алкоголизм, и наркомания — тоже следствия сужения зоны комфорта. Потому как если зона комфорта начала сужаться, она будет продолжать это делать и, в конце концов, превратиться в «зону заключения».

Вот пишу эту статью, а у меня в голове крутиться история из практики в одном кризисном центре для женщин — жертв домашнего насилия и тирании. Расскажу ее пожалуй, она как раз о том, как зона комфорта не только затягивает, но и как человек может стать покорным пленником, или, если хотите, заключенным в камере «зоны строго режима».

Вот представьте, в центр попадает женщина, которая подверглась (уже не впервые) издевательствам мужа. Она вся в синяках, слезах и прочих следах от побоев. И вот с ней начинают работать психологи, которые снимают стресс и обязательно рассказывают о том, как из этой ситуации можно выйти. Должна заметить, что подобных центрах всегда имеется и необходимая информация, и привлечены к сотрудничеству специалисты из разных областей — юристы, социальные работники, медики. Женщина со всем соглашается — и что дальше так жить нельзя, и что муж — тиран, и что надо принять решение и так далее. Но вот ей говорят, что для «запуска» этого процесса нужно написать заявление, чтобы могли быть приняты меры. И с этим женщина тоже вроде соглашается. Но как вы думаете, чем заканчиваются подобные истории в 90% случаев? Проходит несколько дней, следы побоев заживают, женщины успокаиваются и… возвращаются к своим мужьям-тиранам! Причем, некоторые ведут себя виновато, пытаются как-то оправдаться — мол, куда я без него..., какой-никакой, а свой..., да и не всегда он меня бьет, а так, иногда… Но есть и такие, которые даже некоторую агрессию демонстрируют — вам тут хорошо говорить, а как я без него проживу, вы подумали?

Что это, как не зловещая зона комфорта?! Человек предпочитает оставаться с чем-то плохим, но привычным, чем столкнуться с чем-то другим и возможно лучшим, но неизвестным.

Как же определить, что комфорт уже не комфорт, а «зона благополучия» стала «зоной заточения»? В этом нам могут помочь только лишь наши чувства и эмоции. Если вдруг вы почувствовали, что перестали радоваться жизни, что вам не хватает новых впечатлений, что вместо вдохновения вы все чаще испытываете усталость, что жизнь для вас — это не интересное приключение, а обыденная рутина — это сигнал о том, что пора что-то менять. Ваша зона комфорта «работает» против вас и с этим надо что-то делать…

Продолжение читайте в топике Как выйти из зоны комфорта.

5 комментариев

avatar
Если рутина затягивает нужно что-то менять, нужна смена обстановки, новые впечатления. Хорошо, если есть возможность отправиться в путешествие. Когда работа не приносит удовлетворения, а лишь стресс и усталость нужно ее менять или менять отношение к работе. :)Иногда можно немножко полениться дома- вместо уборки уделить время себе, принять ванную с пеной, понежиться, посмотреть интересное кино, почитать книгу, побаловать себя плиткой шоколада, сделать то, что радует. Я, например, поменяла работу, которая перестала радовать и очень довольна, оказалось намного лучше, чем я ожидала, сейчас у меня свой кабинет и есть подчиненные.
avatar
Полностью соглашусь! Я тоже не люблю на месте сидеть. Даже в декрете я уже поменяла две работы! Первая стала напрягать сильно, когда я почувствовала, что начали пользоваться моей ответственностью. Я работала удалённо через интернет, но на работе как буд-то бы забыли, что у меня грудной ребёнок и я на пол ставки… Я с лёгкостью ушла от туда, хоть и было трудное финансовое положение. Быстро удалось найти другую работу по душе. Тоже удалённо.
avatar
Да, когда ты ответственный человек и много знаешь начальство этим не замедлит воспользоваться. «Если ты заболел и пришел на работу начальство это оценит — и разрешит тебе работать за того, кто заболел и остался дома».
avatar
:);( Это точно! Блин, часто так бывает, когда стараешься, а на тебе всё больше начинают ездить в то время когда твои коллеги филонят и им всё прощается. А зарплату одинаковую получаем…

Муж мне постоянно говорит, что надо брать определённый темп, выставлять определённую планку, выше которой не прыгать. Брать средний темп и в нём работать. Но я так не могу. Пробовала, но не получается совладать с тобой. Мне кажется сразу, что начальство видит, что я не стараюсь…
avatar
А мне просто становится скучно. Скучно постоянно находиться на одном и том же уровне. С опытом появляется скорость, работа выполняется быстрее, начинает хотеться разнообразия. Хочется развиваться и расти в профессиональном плане, и побивать свои же рекорды.

Оставить комментарий

Комментировать при помощи: